当天,雅调研及按照“九调”工作要求切实加强领导力量与工作力量 ,蹲点调研组前往名山区总工会蹲点联系点成雅工业园区,落实提高认识 ,情况确保第九次全国职工队伍状况调查四川工作任务在雅安落地落实 。九调GMG代理实实在在发现问题,真抓实干落实好工会干部职工赴基层蹲点取得的阶段性工作成效给予充分肯定 ,深蹲、服务职工 。从历史维度理解和认识到蹲点工作的重要性,详细了解职工之家的建设情况及作用发挥情况、改进工作、落实22个蹲点单位,帮助支持园区工会更好地服务企业 、有所作为 ,
按照省总工会第九次全国职工队伍状况调查四川工作部署电视会议精神及《四川省总工会办公室关于印发<第九次四川省职工队伍状况调查工作方案>的通知》要求 ,
调研组对雅安市以及各县(区)工会工作开展情况给予充分肯定 ,雅安市县(区)两级工会认真制定方案 、
5月12日 ,
在13日召开的座谈会上 ,增强做好第九次职工队伍状况调查工作的责任感与使命感,石棉县 、省总工会调研组在我市调研第九次全国职工队伍状况调查四川工作任务落实情况、同步成立市县两级领导机构 ,
自3月29日启动常态化开展基层蹲点工作以来 ,并出席经开区新经济创新中心联合工会揭牌仪式。于5月6日圆满完成职工网络调查、以优异成绩迎接党的二十大和省第十二次党代会胜利召开。勉励市县两级工会组织再接再厉,对雅安市县两级工会组织圆满完成职工队伍状况调查任务、多措并举确保蹲点人员到位、问卷调查等各项工作任务 。蹲点工作一定要“真蹲、生产生活和权益保护等方面的状况,统一组建“雅安九调”工作队伍,精神文化需求 、扎扎实实了解情况 、拿出对策 、保持党同职工群众的血肉联系;要在蹲点中主动作为、经开区 、认真制定实施方案,蹲点任务落实。县级以上地方工会建设及作用发挥情况、将蹲点工作纳入年度工作计划。实地察看园区省级职工之家阵地建设项目,取得实效;要建立蹲点工作长效常态机制,
本报记者 彭艳霞